全部标签

营销思维思路

用营销思维换个思路设计薪酬

去年参与了公司薪酬体系设计的项目，完成之后一直未总结复盘，听了HR精英特训营陈老师的营销思维和唐老师的薪酬秘密，正好借此机会与大家分享感悟。当初设计薪酬体系时，起初是以产品为中心的思路，遵循传统意义上薪酬体系的过程：设计岗位评估要素模型，评估岗位价值，设计工资结构，设计工资体系，设计胜任度评估模型，评估员工胜任度，落地工资方案，但是在项目运作的过程中，慢慢感受到应更多的考虑客户需求。结合这次陈…
短剧资讯
- 346
- 0
诺思22年7月28日

微信在线客服